|
Ética en el Fútbol
Por Cesar Chavez-Riva
El significado de la palabra ética según el diccionario básico de la lengua española Larousse dice a continuación: Relativo a los principios de la moral. || Moralista. || Moral. Si seguimos investigando los significados tendríamos que ir a la palabra Moral, que significa: Que tiene buenas costumbres. || Parte de la filosofía que enseña las reglas que deben gobernar la actividad libre del hombre. || Conjunto de facultades del espíritu.
Según los significados de estas dos palabras, ¿podríamos decir que en el fútbol peruano existe la ética profesional? Difícil es decir que sí. Una serie de razones nos indica que en el fútbol peruano todos los que comprenden su entorno son faltos de ética, la desconocen o simplemente no la tienen en cuenta.
Escribir sobre este tema es harto complicado partiendo desde el concepto del término "buenas costumbres." Es muy probable que lo que es bueno para unos a lo mejor lo mismo sea malo para otros y viceversa. Es por eso que ante situaciones como la que sucedió últimamente con el "jale" del Chepe Torres a las filas de Alianza Lima el tema llegara a ser polémica la semana que pasó.
Lamentablemente en las bases del campeonato local no se ha reglamentado nada acerca de las contrataciones de los entrenadores de fútbol. Si bien es cierto que sí lo está con los jugadores, seguramente porque pasan a ser patrimonio de los clubes por su valor, la importancia de un director técnico en un equipo no es de menor importancia.
El hecho de dirigir tres equipos en un lapso menor de tres meses en un mismo torneo es lo que llama la atención en este caso. El señor Torres, colombiano de nacimiento, empezó a dirigir en el Torneo Clausura al Deportivo Wanka, luego de unas semanas aceptó un contrato con Alianza Atlético Sullana y hace una semana tomó las riendas del club Alianza Lima. No sé si ha existido otro caso igual en el fútbol mundial, pero en menos de once fechas de un torneo éste señor resolvió dos contratos y se comprometió con un tercero.
Con la bendita excusa que en sus contratos agrega una cláusula que estipula "el poder partir" si le ofrecen una propuesta mejor limpia su conciencia. Nadie cuestiona la capacidad profesional de éste personaje (por algo lo requerirán), pero de su ética profesional no cabe duda que perdió todos los valores y respeto por sus colegas, dirigentes y jugadores a los que dirigió. Esto no queda aquí, va un poco más allá al saber que Torres acepta propuestas de trabajo de equipos que aún no habían comunicado a sus técnicos en ejercicio que iban a ser cesados. Suena duro y feo, pero así es. Pero más feo es saber, por consiguiente, que existen DIRIGENTES que promueven y provocan esta situación. No estoy en contra de la libre opción que tienen los directivos para elegir o del momento que lo hacen, de lo que sí estoy en contra es de la FORMA como lo hacen algunos.
Por lo tanto llego a conclusiones como que el oportunismo se pone a manifiesto por un poco más de dinero, y la deslealtad florece al presentarse la ocasión. Las tentaciones, en este caso, son más fuertes que la razón, las normas (tácitas) de las buenas costumbres y la conducta amoral, disfrazada de etiqueta, se desnuda.
Con conductas como estas, ¿con qué derecho este señor podrá exigir disciplina, lealtad, honestidad o palabra a sus jugadores? Personalmente no lo sé. Ojalá que lo que está sembrando no le rebote, ya que la ley de la vida dice muy claramente "no hagas lo que no te gustaría que hagan contigo."
Termino preguntándoles a todos ustedes, ¿hay ética en el fútbol profesional peruano?
Exprese su opinión enviando un e-mail a cesar.chavez@interlatincorp.com
|
